月別: 2025年1月
トイレ個室内まで
教育を語るつどいにご参加を

とても素敵で有意義な、そして元気の出る時間を過ごせるかと思います。組合に入ってない方、特に大歓迎。小・中・高校、特別支援学校、校種を問わずお集まりください。保護者の方、地域の方、生徒のみなさんも、ぜひぜひ、お集まりください。
参加申し込み
高教組組合員でない方はこちら→ ℡095(827)5882 メールnaga-kks@fsinet.or.jp
まだかな
時給200円…
大学3年生に「内定」
全米自動車労組会長より全労連にメッセージ
【多忙な先生】
ブラック企業適性テスト
日本の賃金は先進国平均より低い
為替ではなく実際に何が買えるかで示す購買力平価でのグラフ、日本は先進国クラブ「OECD」の平均より低い数値。昔、円高の時に「日本の賃金は世界一高いから賃上げはない」と企業側が言ってましたが、情報操作だったことがこのグラフからわかります。

わずか7.4%で月3.2万円の賃上げ

内部留保の現金・預金301.8兆円のわずか7.4%で全労働者の月3.2万円賃上げ可能 「内部留保(利益剰余金)は601兆円」「現金・預金残高は2007年度の135.4兆円に対し2023年度は301.8兆円」「(賃上げが)社会的に求められている」(図・解説=経団連『2025年版 経営労働政策特別委員会報告』p169-171)
日本の実質賃金の低さ
労働組合が弱いこと、組織率が高い大企業労組がナアナアだということ、非正規労働者を守らなかったことの結果です。

被爆県の知事として頑張ってほしいものです
署名にご協力を
教育条件整備の運動で先頭に立っている方の著書です
フジが電波停止になれば…
SNS上では「フジテレビが電波停止になれば、大勢の人達が仕事を失う事になる」という投稿が少なくないようですが、水俣病の時の水俣市民と同じようなしくみです。Xにこのような漫画が投稿されてました。それにしても昔のジャンプは「はだしのゲン」もそうですが、骨のある社会派を育ててたんですね。

教育を語るつどいの内容が決まりつつあります

宮下直樹さん
教育を語るつどい(冬の教育研究集会)の準備が進んでいます。今のところ決まっている内容は次の通り。
日時 2月22日(土)午後
場所 諫早市社会福祉会館(諫早市新道町948)
講演 宮下直樹さん(全日本教職員組合中央執行委員長)
研究協議 長崎県の高校入試について問題点の指摘と意見交流など
とても素敵で有意義な、そして元気の出る時間を過ごせるかと思います。組合に入ってない方、特に大歓迎。小・中・高校、特別支援学校、校種を問わずお集まりください。保護者の方、地域の方、生徒のみなさんも、ぜひぜひ、お集まりください。
もうこんな時間か
邪悪な国家と刺し違える覚悟が問われているそうです
「一戦交える覚悟」説く 尖閣関連行事で与那国町長(八重山日報) – Yahoo!ニュース
この町長「邪悪な国家に対して常に一戦を交える覚悟、刺し違える覚悟が問われている」と熱く語ったそうです。国境の町長が隣国を挑発する……その危険性をこの町長はどれだけおわかりなのでしょうか。尖閣は日本領ですし、中国に対し毅然とした姿勢を貫くべきですが、軽はずみな挑発をする必要はありません。歴史を振り返れば、多くの戦争は軽率な愚か者の妄動をきっかけとして始まることが多いものです。
また町長であれば、町民を別の島に輸送するなどいち早く非難させることに全力を尽くすべきなのに、町民に「刺し違えよ」とは尋常ではありません。そもそも町長にそれだけの命令権もありません。
部活動の地域移行(静岡)
「認識不足」だそうですが…
クルド人女児の通学阻んだのは、さいたま市教委の「認識不足」 「除籍」誤り認め謝罪、復学へ手続き:東京新聞デジタル
支援団体が抗議したから、謝罪、復学となりましたが、誰も声を上げなければそのままです。おかしいことにはおかしいと声を上げることが大事です。
大企業の内部留保は553兆円だそうです。
日本の国家予算の5年分ぐらいでしょうか。働く人々や子どもたちのために少し回してもらえないでしょうか。1割でもいいです。それぐらいなら倒産しないかと思うので。

労働組合が会社を正す
数は力
砲丸で生徒大けが
安全であるためにはそれだけ十分に気を付けて気を張ってないといけませんが、長時間過密労働が続くと注意力も散漫になるわけで、実はとても危険な、事故の一歩手前のような状況が全国にあるのではないでしょうか。
社畜が過労で倒れると
労働組合は数が力
1100人超のフジテレビで労組80人だったことに衝撃…「これでは会社に声を届けることは難しい」(ENCOUNT) – Yahoo!ニュース
組合員が圧倒的少数だから、経営陣の独走を許す。緊張感のない経営になる。モラルも崩壊する。ハラスメントが起こる。でも80人が頑張っていたからこそ、今組合に加入でき、会社を立て直すこともできます。
ブラック企業の社長になると
幸せなのはどっち?
4月が楽しみですね
ブラック企業の健康診断
フジテレビ労組の意見書

教員不祥事相次ぎ
トップダウンの締め付けで無くせると思っているところから間違っています。教員が教員らしく働ける職場でない限り、教員の不祥事は無くなりません。