私たちはスクラムを組み、みんなの力で少しずつ前に押していきます。
【私たちの要求のうち2025年度に実現したもの】
①賃金の大幅改善
②宿日直手当の改善
③通勤手当の改善
④通勤手当駐車場分の新設
⑤④に伴う長崎・佐世保義務制における長年の課題の解決
⑥実習船乗組員への手当の新設
⑦実習教員との呼称改善
⑧内示のあり方の大幅な改善
⑨高校で特に人手が不足し休職もある学校への加配
⑩グラウンド整備が課題であった高校への措置
⑪環境整備作業・実習時における空調服の貸与
私たちの組合の組合費は、他の労働組合と比べてもとても安いのが特徴です。年齢や職種、所属支部によっても違いますが、概ね基本給のわずか１％に過ぎません。ちょっとスーパーで買い物をすれば飛んでいく程度のものです。最も高い中高年でも、お米１回分程度です。最も安い方だと本１冊分よりも安くなります。日割計算をするとジュース１本分から「うまい棒」１本分ぐらいになります。
それでも自分の生活のことだけを考えれば、減らした方が節約にはなりますが、助け合い一緒に頑張れる仲間がいることや、困っている人の力になれる人生を送れることは、とても幸せなものであり、「うまい棒」１本でそれを得ることができるのならもうけものではないでしょうか。
たくさんの方に見てもらっています。
「高校のひろば」が形を変えて復活しました。
教職員組合は手続きが必要です。
「特殊事情が配慮されていない」「ヒアリングが不十分だった」など、不合理だとの思いをお持ちの方々は、組合本部にご相談ください。
今月のこのウェブサイトの閲覧回数は、過去最高を更新していますが、3月21日についに5万回を超えました。
これまでの最高（２５年１２月 ４８，１６０）を超えました。
まとめて県教委に伝え、改善を要求します。
