
#0115(全国の声)



よくあることです。

「働き方改革」校長の人事評価に反映 文科省、25年度に – 日本経済新聞
人は増やさず、忙しさを減らせと言われる。この国の指導者たちは戦後もなお精神論でどうにかなるとお考えなのだろうか? ガソリンもないのに、飛行機を飛ばし、食料もないのに兵士に前進させていた愚かな時代から、「エライ」方々のお考えは何も変わっていないように思う。
3月に県庁で行います。
学校図書館関係の仕事をしている組合員は誰でも参加できます。まだ組合に入っていない方で、図書館の係をされている方、図書館の関係で何か要望がありませんか? もしありましたら組合に入って一緒に交渉しませんか?
21日に変更になりました。16:00~17:30、県庁7階教育委員会室
何か県教委に訴えたい人は、ぜひ高教組に入って、一緒に交渉に参加しましょう。


【長崎】原付バイクで暴走…県内唯一の暴走族グループが壊滅「天煌」の少年ら逮捕(長崎文化放送) – Yahoo!ニュース
壊滅…そうでしょうか? 高教組会館のある中川2丁目では、今でも改造車で暴走するのをよくみかけます。世界では米軍がテロ組織を壊滅させたというニュースをよく耳にしますが、実際には壊滅していません。警察による取り締まりは大事ですが、暴走族を生み出すような社会や教育のあり方を見直すことも必要です。
「道徳の評価ほど、道徳的でないものはない。 昔、道徳の有用性を得々と語る教師の道徳性ほど、?だった気がする。」

そもそも教育はベテランこそ上手です。教育には経験と余裕がとても重要ですので。教育の世界では年功序列はむしろ合理的な部分がありました。定年延長で7割、再任用で6割、講師だとさらに…(一時金では再任用を上回りますが)という状況はまったく不合理。教育を知らない者が、他職ではそうだからということで、結局のところは人件費削減のための手立てを、さももっともらしく理屈をつけて導入したのが、高齢層賃金のフラット化と削減です。若者と高齢層を対立させる、高齢層もさらに定年延長と再任用と講師の3段階に分けて、互いに対立させる。分断は支配者の常套手段です。こんなのに乗せられてはなりません。互いの置かれている状況を理解し、団結して闘うことが大事です。ベテランの皆さんは、若者に、どうすれば自分の生活と誇りを守れるか、組合員として実際に闘うことで示してあげましょう!若者をよい方向に導くのはベテランの務めです。

斎藤知事は強敵です。
アカウントを持っている方は、参加し、ポスト、リポストを!
全国とつながっています!




書いたら、写真にとって、高教組本部に送信!
なお本日、退勤時刻から、Xデモ。参加して。行動が職場を変える。動かなくては変わらない。遠慮してたり、怖がってても、世の中変わりません。
#0115定時アクション #このままでは学校がもたない #せんせいふやそう #定額働かせ放題
#0115定時アクション #このままでは学校がもたない #せんせいふやそう #定額働かせ放題
まずは三角柱を立てよう。そして本日、勤務終了後から、Xデモ。参加して。行動が職場を変える。動かなくては変わらない。

常備軍を禁止し、年間GDPの8%を教育に使うという有名な『兵士の数だけ教師を』という理念を規定。現在、コスタリカは教育分野に投じられた費用が国家予算の21%に達し、大学までの公立教育はすべて無償化されています。
三角柱を立てて、職場集会!

「なぜ、〔校則見直しに〕保護者の参加が必要か。それは保護者が『子の教育について第一義的責任を有する』(教育基本法10条1項)者であるとともに、子に代わって〔校則遵守に〕必要な費用負担をする者であるからと考えられる。」


よいことは拡散しましょう!



長崎高教組は2月22日に冬の教育研究集会を行いますが、全日本教職員組合の中央執行委員長である宮下直樹さんにお越しいただけることが決定しました。給特法など教職員の「働き方」改革を中心にお話しいただけるようです。とても素敵な有意義な、そして元気の出る時間を過ごせるかと思います。組合に入っていない方もOK、保護者の方、地域の方、どなたでも結構です。生徒も可。みなさんどうぞお集まりください。

退勤時刻からはXデモ。
#0115定時アクション #このままでは学校がもたない #せんせいふやそう #定額働かせ放題
行動が職場を変える。当事者が動かなくては何も変わらない。