人事評価制度と賃金リンクの制度導入に関する県教委交渉2

2月8日(月)標記の件について、県教委と2回目の交渉を行いました。主な内容は、速報9号をご覧ください。
この制度の導入に関して、高教組では教職員の皆様の声を聞くために、アンケートを行っています。現在700件を超える回答をいただいており、皆様の関心の高さを感じております。今後も交渉に生かしたいと考えていますので、回答がまだの方は、アンケートへのご協力をお願いします。

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人事評価制度と賃金リンクの制度導入に関する県教委交渉

1月13日(水)標記の件について、県教委と交渉を行いました。主な内容は、速報8号をご覧ください。
この制度の導入に関して、高教組では教職員の皆様の声を聞いて、次回の交渉に生かしたいと考えていますので、アンケートへのご協力をお願いします。

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教職員 要求・意識アンケート

「教職員 要求・意識アンケート~あなたのくらし、働き方、願いをお聞かせください~」の入力フォームは以下をクリックしてください。職場で配布されるアンケート用紙に記入されるか、入力フォームに入力されるかどちらか一方で回答をお願いします。
 入力フォーム
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働きやすい職場をつくるためのアンケート

高教組では、毎年10月から11月に働きやすい職場つくるために、県教委と交渉を行います。現場の声を交渉に反映するためにアンケートを行っております。職場では紙で配られているかと思いますが、こちらに入力することも可能です。ご協力をお願いします。

アンケート

分会長の皆様へ

働きやすい職場をつくるためのとりくみについての報告はこちらからも行うことができますので、ご利用ください。

とりくみ報告

部活動手当削減に対する交渉

部活動手当日額が4時間程度3600円から、3時間程度2700円に削減される提案が県教委からなされました。1月18日と25日に高教組は県教委と交渉を行いました。この件に関して、高教組は速報を出して交渉の内容をお知らせします。現場の先生方からは、この件に関するご意見を高教組まで是非お寄せください。

速報

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