4月1日のスプリング・カフェの出欠報告を下記よりお願いします。
2023.4.1スプリングカフェ(全県分会長会・支部代表者、青年教職員、女性教職員交流会)出欠連絡 (google.com)
4月1日のスプリング・カフェの出欠報告を下記よりお願いします。
2023.4.1スプリングカフェ(全県分会長会・支部代表者、青年教職員、女性教職員交流会)出欠連絡 (google.com)
2022年度末人事異動の分会の状況報告を下記よりお願います。
2022年度末人事異動の状況報告 (google.com)
2022年度末、年間のとりくみの報告を3月24日までにお願いします。
報告フォームはこちら
冬のとりくみ(12月~1月)の報告を2月15日までにお願いします。
報告フォームはこちらから
秋のとりくみ報告をこちらのフォームからお願いします。
秋のとりくみ報告フォーム
2022年4月に転居を伴う異動された方対象
標記アンケートにご協力をお願いします。
アンケートはこちらです。
長時間労働是正、働きやすい職場づくりのためのアンケート等のとりくみについて、各分会に夏休み前に配布します。こちらからも回答できますので、ご利用ください。アンケートはこちらから
2022年4月、5月の春のとりくみがまとまった分会は下記のフォームより報告をお願いします。
春のとりくみ報告(4月~5月) (google.com)
新任の皆さん、まだ経験が浅い皆さん、学校で困っていることがあったら、こちらから「みなさんの声」をきかせてください。アンケートにお答えいただいた方にはプレゼントがあります。
臨時的任用・非常勤の先生方への情報はこちらから
教職員要求・意識アンケートはこちらからも入力ができます。
教職員要求・意識アンケート